Внеплановая проверка обернулась для предпринимателя штрафом.
На основании поступившего обращения от работника одного из частных предприятий Магнитогорска представители государственной трудовой инспекции провели внеплановую документарную проверку. После чего факты, которые указал сотрудник, подтвердились, а инспекторы выявили следующие нарушения: заработная плата работникам выплачивалась один раз в месяц, работнику расчет и выплата заработной платы с июля по ноябрь 2013 года включительно производились ниже минимального размера оплаты труда, кроме того, в день прекращения трудового договора не была выдана трудовая книжка. По результатам данной проверки предпринимателю было выдано предписание. За допущенные нарушения трудового законодательства, а также за невыполнение обязательств по региональному соглашению о минимальной заработной плате в Челябинской области руководитель предприятия привлечен к административной ответственности, теперь он обязан выплатить два штрафа общей суммой в семь тысяч рублей, сообщили в Гострудинспекции.