Директор челябинского отделения фонда обязательного медицинского страхования провел пресс-конференцию.
Сегодня активно обсуждается вопрос зарплаты врачей: не будут ли они урезаны из-за объявленного снижения на 20 процентов тарифов на медпомощь?
Тарифы на оплату медицинской помощи в системе ОМС, разъяснил руководитель областного фонда Михаил Вербитский, устанавливаются тарифным соглашением с учетом их финансового обеспечения, нарушение данного принципа недопустимо. Любые изменения тарифов как в сторону увеличения, так и в сторону уменьшения происходят в зависимости от увеличения и уменьшения поступления финансовых средств в бюджет фонда из разных источников.
Тариф фонда рассчитан на финансирование пяти статей расходов: заработная плата, начисления на нее, питание, медикаменты и мягкий инвентарь. Для нормального функционирования больницы ей необходим двух-трехмесячный запас всех необходимых медикаментов и расходных материалов. На сегодняшний день эти запасы в больницах в среднем рассчитаны на полгода и более. Объективно нет причин для неоказания в полном объеме бесплатной медицинской помощи.
Значит, снижение тарифа может сказаться только на закупе медикаментов и перевязочных материалов, которых в больницах и так хватает с запасом. Из тех средств, которые получают медицинские учреждения по тарифам фонда, на заработную плату уходит от 60 до 80 процентов в среднем по области. Согласно даже самым простым экономическим расчетам, несмотря на снижение тарифов на 20 процентов, в больницах остаются деньги на зарплату, питание, а также на закуп необходимых медикаментов для каких-то экстренных случаев.
«Когда мы слышим о том, что некоторые главные врачи умудрились снизить заработную плату на 25 процентов, – говорит Михаил Вербитский, – это вообще нельзя объяснить. Даже если руководитель отдает все сто процентов наших средств на заработную плату врачам, то ее снижение более чем на 20 процентов даже чисто экономически необъяснимо».
Увеличение заработной платы медицинских работников в нашей области с начала года составило в среднем по области более 20 процентов, а по некоторым профилям даже 40.
Ситуацию фонд держит на жестком контроле, по каждой поступившей жалобе от медицинских работников на снижение зарплаты будут проводиться проверки и приняты меры. Работает «горячая линия» по правам пациентов, но специалисты call-центра принимают соответствующие обращения и от медицинских работников. Телефон «горячей линии» 8-800-300-1-003 работает круглосуточно (звонок бесплатный).
Губернатор заявил, что областные власти не допустят самоуправства главных врачей районных и городских больниц.
Об этом Юревич написал в своем микроблоге в Твиттере. «Поручил облминздраву и ТФОМС разобраться с недовольством медиков. Снижения зарплат область не разрешает. Никакого самоуправства главврачей», – пишет губернатор.
Сейчас министерство здравоохранения Челябинской области и ФОМС начинают проверки подобных фактов. Результаты будут представлены губернатору Михаилу Юревичу.