Мероприятие проводится уже не первый год и каждый раз помогает гражданам найти работу по душе, пишет сайт «МР-инфо».
16 сентября во Дворце спорта имени И.Х. Ромазана прошла ярмарка вакансий, организатором которой выступил Центр занятости населения Магнитогорска. В прошлом году в связи с усилением мер профилактики распространения коронавирусной инфекции мероприятия проводились дистанционно, а при ослаблении мер стали осуществляться в индивидуальном формате мини-ярмарок в стенах Центра занятости населения.
Ежегодно ярмарку вакансий посещает около тысячи человек. Статистика составляется по уровню трудоустройства и по выданным направлениям, число которых указывает каждый работодатель при регистрации. Порядка 40% от общего количества соискателей получают направления на трудоустройства.
«Ярмарки всегда имеют хороший отклик в части трудоустройства граждан. Форма подобных мероприятий очень удобна и помогает экономить деньги и время соискателей, которые в одно время и в одном месте видят около 40 предприятий. С каждым работодателем можно пообщаться в отдельности», – отмечает начальник отдела охраны труда Центра занятости Наталья Чудакова.
Постоянными гостями ярмарки вакансий являются и студенты. Учащиеся колледжей и вузов ищут работу как после выпуска, так и во время учебы.
«У меня среднее профессиональное образование, по специальности я токарь, – говорит выпускник Политехнического колледжа Артур. – Стараюсь найти работу по специальности, но почти везде требуется опыт работы от года. Вообще, первый поиск работы – это не страшно, скорее, волнительно. Ярмарка вакансий помогает, не все хорошо общаются с интернетом, гораздо лучше и полезнее прийти на мероприятие самому».
При поиске работы большое значение имеет уровень образования и квалификации, однако есть случаи, когда работодатель может провести самостоятельное внутрифирменное обучение или переобучение нового сотрудника.
«Для переобучения бывают разные причины – например, ухудшение здоровья. Человек не может получить медицинский допуск к профессии по которой работает уже не первый год, имеет хороший опыт и квалификацию. В результате этого происходит смена профессии, а возможности переобучения имеются уже сейчас», – комментирует Наталья Михайловна.
Почти все компании принимают участие в ярмарке вакансий не в первый раз. Учебный цент «Бизнес и здоровье» работает с Центром занятости уже более десяти лет. Компания в основном занимается переобучением, направления которого корректируются в зависимости от желания приходящих учеников: получить новую профессию, как это делают выпускники девятых и одиннадцатых классов, либо полностью сменить сферу деятельности. В любом случае сотрудники центра помогают получить новые знания и ознакомиться с профессией.
«Наше учебное заведение – регулярный участник ярмарки, – рассказывает Ксения, представитель «Бизнеса и здоровья». – В основном мы даем людям информацию, которую они «переваривают» дома, так как обучение платное. Кто-то все обдумывает и приходит самостоятельно, кто-то делится сведениями со знакомыми и приходит с ними. Ярмарка всегда дает свои плоды».
Не обошли стороной мероприятие и муниципалитеты. МП трест «Водоканал» принимает участие в ярмарке вакансий уже больше 5 лет.
«Мы не ведем точную статистику, но к нам приходят новые люди после ярмарки. Наличие опыта работы зависит от профессии. Конечно, он приветствуется, но мы принимаем в наши ряды и людей без опыта. Если есть образование по специальности – замечательно. На условия для приема на работу пандемия не повлияла, нужен только медосмотр, но так было всегда» – рассказывает Анастасия, сотрудник «Водоканала».
Сегодня по России наблюдается тенденция к снижению уровня безработицы. В Магнитогорске на начало сентября зарегистрировано около 1414 безработных, на учете в Центре занятости состоят 2372 человека. Растет банк вакансий – сейчас в базе насчитывается 5953 место.
С начала года Центром занятости трудоустроено три тысячи человек.
